viernes, febrero 10, 2006

Los 10 Roles de Apoyo a las Innovaciones del GMH

Estimado Bernardo,

Durante muchos meses has mantenido una posición de abogado del diablo a las posibilidades de innovación en el sector eléctrico que promueve el Grupo Millennium Hispaniola. Aunque espero estar equivocado, creo que has frenado a los demás en brindar el apoyo que merece la iniciativa.

Te recomiendo que leas la interesante traducción de un artículo publicado por Fast Company titulada "Las diez caras de la innovación," que aparece en el diario online Morrocotudo de Chile, para ver si puedes reconsiderar tu actitud y desarrolar los roles positivos que sugiere el artículo.

En dicho artículo se expresa lo siguiente:

Y al adoptar algunas de esos roles, se tendrá a oportunidad de colocar al
Abogado del Diablo en su lugar. Entonces cuando alguien diga , " Dejeme ser el
abogado del diablo por un minuto" y comience a suprimir una frágil nueva idea,
alguien podría decirle " Permiteme ser un antropologo por un momento, ya que
personalemnte he observado a nuestros clientes sufriendo silenciosamente con
esto por meses, y esta nueva idea podría ayudarlo". Y si aquello le da valor a
otro, alguien más podría añadir " Permiteme pensar como un experimentador por un momento. Podríamos hacer un prototipo de esta idea y probarla por una semana y
ver si algo bueno puede suceder"



Los 10 roles están divididos en tres grupos y son los siguientes: Las personas del conocimiento y la reflexión 1. El Antropólogo. 2. El Experimentador. 3. El Polinizador Cruzado.

La personas que organizan 4. El Corredor. 5. El Colaborador. 6. El Director.

Las personas que construyen 7. El Arquitecto Experimentado. 8. El Diseñador de Set. 9. El Cuidador. 10. El Contador de historias.

Un fuerte abrazo,

José Antonio

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